为深入贯彻全省深化“干部素质提升年”工作部署，积极推进“匠心检测・先锋行”党建品牌建设，全面提升检验检测服务产业发展的能力质效与规范化水平，4月15日，市公共检验检测中心成功举办全市公共检验检测机构关键管理岗位专题培训班，全市公共检验检测系统主要负责同志、技术负责人等关键岗位全员参训。

本次培训紧密围绕关键管理岗位核心履职要求，科学设置培训内容，特邀国家和省级CMA评审员、CNAS评审员及资深技术骨干现场授课，聚焦检验检测行业发展前沿趋势、最新监管政策规范、CNAS资质认定、风险防控等核心内容开展专业解读与实务指导，有效帮助参训人员拓宽行业视野、更新管理理念、夯实专业根基、提升履职能力。为推动授课所学转化为履职实效，授课环节后同步开展交流座谈，各县（市、区）公共检验检测中心围绕检验检测工作履职成效、服务产业发展的实践路径及下步工作规划作交流发言。

段文俊强调，一是要强化前瞻布局，赋能产业发展。以全局性眼光谋划检测事业发展，立足地方特色深耕主导产业，打造独具本地辨识度的检测服务品牌，将检测服务深度融入产业升级全过程。二是要夯实服务根基，提升履职效能。精准对接市场需求，以需求为导向补短板强弱项。同时加快数字化、智能化转型，建强智慧实验室，依托 “易检测平台”实现资源共享，切实将核心职能聚焦到风险预警、产业赋能上。三是要加强市县合作，构建协同体系。构建以市级为龙头、县级为基础的检测体系，形成分工明晰、联动高效、上下协同的发展格局，全面提升全市检测工作整体水平。

此次专题培训，进一步规范了检验检测管理流程，为持续提升工作质效、更好服务地方产业高质量发展筑牢了坚实基础。下一步，市公共检验检测中心将常态化开展专业化、系统化培训，持续建强检验检测人才队伍，奋力推动全市公共检验检测事业再上新台阶。